【本報墨爾本訊】在邊工作邊學習（Earn and Learn）試點計劃成功實施的第一年，維州艾倫工黨政府為更多維州居民獲得在地方政府工作所需的技能和培訓提供幫助。
「邊工作邊學習」計劃由工黨政府投資630萬元，為期兩年，旨在支持大學為市政工作人員提供教育課程，提供在地方政府工作所需的技能，解決維州各地方政府的關鍵勞動力短缺問題，並在土木工程、城市規劃、建築測量、環境衛生、資訊科技和網路安全等領域提供重要服務。維州所有79個地方議會均有資格參與「邊工作邊學習」計劃，以幫助解決全州技能短缺問題，並提供關鍵服務和項目。地方政府廳長斯泰科斯（Nick Staikos）訪問了皇家墨爾本理工大學（RMIT University），對今年「邊工作邊學習」計劃的畢業生表示感謝，並宣布該計劃下一階段的啟動。目前，維州共有四所大學參與該項目，設置的課程包括皇家墨爾本理工大學的「領導力與指導」、斯威本科技大學（Swinburne University）的「批判性思維與永續發展」以及維多利亞大學（Victoria University）的「心理健康與韌性」。明年，聯邦大學（Federation University）還將新增一門課程—「變革管理」。另外，明年的計劃也將致力於在地方議會建立在職學習途徑，包括學徒制、實習制、見習制和學位學徒制，這些模式的設計旨在確保滿足地方政府的特定需求，符合各職位的行業標準，並提供幫助和支持，以最大限度提高員工留任率。更多資訊請登錄localgovernment.vic.gov.au/our-partnerships/earnandlearnprogram維州地方政府廳長斯泰科斯 (Nick Staikos)說，該計劃將通過培訓員工，並支持員工在地方政府部門的留任和晉升，來解決地方議會的技能短缺問題，計劃惠及所有人，地方議會將擁有訓練有素、積極進取、技能多元化的員工隊伍來填補職位空缺，而畢業生和在職員工則能在提升技能的同時獲得穩定的就業機會。（子力）分享 / Share :